Die Schicht beginnt vor Mitternacht
Wer um 22 Uhr anfängt und um 6 Uhr geht, arbeitet an zwei Kalendertagen. Wird das in zwei Hälften zerlegt, stimmen weder das Tagessoll noch die Pausenregel noch der Zuschlag.
Kapitel zur SchichtplanungBackstube in der Nacht, Filialen ab sechs, Sonntagsdienst und Auszubildende, die zweimal die Woche in der Berufsschule sitzen. Schichtplan, Zuschläge und Lohnexport stecken dabei in einem einzigen Programm.
Drei Stellen, an denen eine gewöhnliche Stempelliste in einer Bäckerei an ihre Grenze kommt.
Wer um 22 Uhr anfängt und um 6 Uhr geht, arbeitet an zwei Kalendertagen. Wird das in zwei Hälften zerlegt, stimmen weder das Tagessoll noch die Pausenregel noch der Zuschlag.
Kapitel zur SchichtplanungNacht, Sonntag, Feiertag — jeder mit eigenem Zeitfenster und eigenem Satz. Von Hand ist das am Monatsende eine Stunde Arbeit und danach die Quelle für Rückfragen.
Kapitel zu den ZuschlägenZwei Schultage in der Woche, dazu Blockunterricht und Ferien. Wer das beim Dienstplan im Kopf behalten muss, plant früher oder später eine Schicht, die nicht besetzt werden kann.
Kapitel zur BerufsschuleDer Plan entsteht im selben Programm wie die Erfassung. Was tatsächlich gearbeitet wurde, erkennt das System an der Stempelzeit — und rechnet Soll, Pausen und Zuschläge dazu passend.




Eine Schicht darf über Mitternacht laufen. Sie wird als ein Dienst geplant, als ein Dienst gestempelt und als ein Dienst gerechnet — mit dem Soll und der Pausenregel, die dazugehören.
Zu jeder Zuschlagsart gehören ein Zeitfenster, das ebenfalls über Mitternacht laufen darf, ein Satz und die Wirkung: Auszahlung als Geld oder Gutschrift auf das Zeitkonto. Mehrere Fenster je Art sind möglich.
Die Berechnung folgt der tatsächlich gearbeiteten Schicht. Springt jemand kurzfristig in die Nacht, stimmt der Zuschlag trotzdem — und die Abweichung vom Plan bleibt sichtbar.
Gruppen und Standorte bilden die Filialen ab. Planung, Anwesenheit und Berichte lassen sich je Filiale ansehen; die Betriebsleitung behält den Blick über alle.
Zu jedem Auszubildenden gehört sein Schulplan. Daraus erzeugt das System die Schultage, sodass sie im Dienstplan belegt sind, bevor jemand darauf plant.
Jede Zuschlagsart trägt ihre eigene Lohnartnummer, die der allgemeinen Zuordnung im Export vorgeht. Zusätzlich gibt es einen Bericht, der nur die Zuschläge zeigt.
Mehr dazu: Schichtplanung · Zuschläge · DATEV und Lohnbüro · Funktionsreferenz
Als ein Dienst. Die Schicht darf den Kalendertag überschreiten; Soll, Pausenregel und Zuschläge gehören zur Schicht, nicht zum Datum. Auch die Anspruchsfenster der Zuschläge dürfen über Mitternacht laufen, etwa von 22 bis 6 Uhr.
Ja. Die Zuschlagsarten stehen mit ihrem Anspruchsfenster und ihrem Satz im Katalog und werden aus den Stempelungen abgeleitet. Am Monatsende ist nichts nachzurechnen — es gibt einen eigenen Bericht, mit dem Sie das Ergebnis prüfen können.
Dann folgt die Berechnung der Schicht, die tatsächlich gearbeitet wurde. Wer für die Frühschicht eingeteilt war und in der Nacht arbeitet, erhält den Nachtzuschlag. Die Abweichung vom Plan bleibt dabei sichtbar.
Ja. Gruppen bilden die Filialen ab, Standorte die Adressen dazu. Planung, Anwesenheitstafel und Berichte lassen sich je Filiale ansehen; wer für mehrere zuständig ist, sieht sie zusammen.
Über den Schulplan des Auszubildenden. Er wird einmal hinterlegt, danach erzeugt das System daraus die Schultage. Im Plan sind sie belegt, bevor jemand eine Schicht darauf legt.
Sie ist Teil der ITN-Zeiterfassung und im Preis von 2,90 € pro Mitarbeiter und Monat enthalten. Es gibt keine Funktionsstufen und keine Zusatzmodule — auch Urlaubsplanung, Mitteilungen, Handy-App und DATEV-Export gehören dazu.
Sie sind dasselbe Programm. Der Plan sagt, wer wann eingeteilt ist; die Stempelung sagt, wer wann tatsächlich gearbeitet hat. Das System ordnet die Stempelzeit der passenden Schicht zu und zeigt beides nebeneinander.
Nennen Sie uns die Zahl der Beschäftigten, Ihre Filialen und Ihre Zuschlagsarten. Auf Wunsch rechnen wir Ihnen einen bereits abgeschlossenen Monat gegen Ihre eigenen Zahlen nach.
Bitte schreiben Sie uns solange direkt per E-Mail — wir melden uns genauso schnell. Der folgende Knopf öffnet Ihr E-Mail-Programm mit einem vorbereiteten Entwurf, in dem die Angaben bereits als Stichpunkte stehen, die wir für ein Angebot brauchen.
Oder ganz ohne Vorlage an info@itn-network.de. Bitte senden Sie uns keine Zugangsdaten und keine Zeitdaten Ihrer Beschäftigten — für ein Angebot genügen Zahlen.